ALIAS Comm' RH Votre partenaire en communication de rémunération et avantages sociaux Un réseau de 300 experts à votre service
NOS SERVICES
Audit
Nous analysons l'ensemble de vos canaux de communication en lien avec vos dispositifs RH et concevons vos supports d'information.
Audit des canaux d'informations
Plan de communication RH
Déploiement d'un dispositif RH
Communication vers les partenaires sociaux
Communication vers les salariés
2010...
La fin de la crise ?
2010...
Le rebond de l'économie et de nos entreprises ?
2010...
Le regain de confiance de nos salariés dans leurs employeurs ?
2010...
Certainement l'opportunité d'expliquer les clefs de la rémunération au salarié.
2010...
L'année pour faire du manager le vrai relais RH du futur !
Formation
Nous vous accompagnons dans la formation de vos collaborateurs à une vraie compréhension de votre politique RH.
E Learning
Formation des managers à la rémunération
Formation à la gestion de projet
Formation aux techniques de communication RH
ALIAS anime
"Quelle communication pour la rémunération en temps de crise ?"
Formations
"BSI, les clefs de la réussite"
Les 12 juin et 3 juillet 2012
Communication
Nous vous aidons à concevoir des supports qui mettent en valeur le système de rémunération de l'entreprise.
Bilan social Individuel
BSI
Brochure de recrutement
Livret d'intégration
Plaquette mutuelle / prévoyance
Fiche explicative de retraite
2012, l'année du renouveau ?
Qu'avons-nous appris ces derniers mois ?
Tout d'abord que la crise est structurelle et loin d'être finie. Ensuite, que certains prévoient déjà de faire le dos rond en attendant des jours meilleurs. Enfin, que certains traversent la crise avec de vrais résultats et de réelles ambitions.
Conclusion ? En matière de communication RH comme d'organisation, mieux vaut prévenir que guérir et maintenir une information constante et cohérente.
2012 ? C'est l'occasion d'être proactif et de construire le projet d'entreprise avec ses collaborateurs !
Boris THIEURY
Directreur associé
Livret d'Epargne Salariale
Véritable obligation légale.
Avez-vous le vôtre ?
NEWS !
Lire notre article dans la revue RH&M d'avril 2012
Le manager 2012 : opérant ou encadrant ?
Feuille de paie commentée
Apprenez à vos collaborateurs
à lire leurs feuilles de paie !
